Tassi assenza - febbraio 2020

Ultima modifica 5 giugno 2020

Pagina istituzionale conforme all'art. 16 c. 3 del D.Lgs 33/2013

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Settore
Polizia Locale
Unità di personale assegnato
10
Giornate lavorative effettive mensili
240
Totale giornate di assenza per ferie
12
Totale giornate di assenza per altri motivi
12,25
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
10,10%

Settore
Amministrativo - Vice Segretario Generale
Unità di personale assegnato
12
Giornate lavorative effettive mensili
240
Totale giornate di assenza per ferie
14
Totale giornate di assenza per altri motivi
17,64
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
13,18%

Settore
Demografici, Attività Produttive e Patrimonio Immobiliare Produttivo
Unità di personale assegnato
6
Giornate lavorative effettive mensili
120
Totale giornate di assenza per ferie
7
Totale giornate di assenza per altri motivi
23,00
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
25,00%

Settore
Economico Finanziario
Unità di personale assegnato
12
Giornate lavorative effettive mensili
240
Totale giornate di assenza per ferie
28
Totale giornate di assenza per altri motivi
19,00
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
19,58%

Settore
Urbanistica, Patrimonio
Unità di personale assegnato
10
Giornate lavorative effettive mensili
200
Totale giornate di assenza per ferie
31
Totale giornate di assenza per altri motivi
6,20
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
18,60%

Settore
Socio Assistenziale
Unità di personale assegnato
3
Giornate lavorative effettive mensili
60
Totale giornate di assenza per ferie
5
Totale giornate di assenza per altri motivi
0,41
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
9,02%

Settore
Opere Pubbliche, Ambiente
Unità di personale assegnato
9
Giornate lavorative effettive mensili
180
Totale giornate di assenza per ferie
27
Totale giornate di assenza per altri motivi
3,16
Percentuale giornate di assenza (per ferie e/o altri motivi)
16,76%

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